Les premiers pas pour nous rejoindre

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Nos étapes pour postuler:

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1. La sélection

Sélectionnez la fonction qui vous correspond en n’oubliant pas de joindre votre CV et une lettre de motivation. Nous nous engageons à vous répondre rapidement.

2. L'entretien téléphonique

Ensuite, nous nous permettrons de vous rappeler pour faire plus ample connaissance et parcourir ensemble vos différentes formations et motivations.

3. Les tests

Vous serez ensuite invité à passer quelques tests et questionnaires pour en savoir un peu plus sur votre personnalité et vos atouts.

4. Les ressources humaines

Vous rencontrerez ensuite un(e) collègue des ressources humaines pour un entretien plus approfondi sur vos compétences et votre parcours professionnel.

5. L'entretien avec le manager

Avec qui vous pourrez discuter de la fonction et découvrir votre futur environnement de travail.

6. Votre contrat

Viendra alors le moment de la signature de contrat. Une fois celui-ci signé, vous débuterez votre parcours d’intégration durant quatre semaines.

Le parcours de formation chez CBC

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