Conseiller.ère Financement Agri (H/F) - région Liège-Luxembourg

Au sein du Centre Agri, vous êtes en charge de la gestion, du suivi et, prioritairement, du développement de la clientèle agricole de la banque tant au niveau privé que professionnel. Vous gérez les besoins privés & professionnels de la clientèle et des prospects agri, hors portefeuille des Chargés de Relations Agri, en vous inscrivant dans l’axe stratégique défini par le Segment Agri et en privilégiant la voie digitale.

Vous êtes également un soutien dans le business des Chargés de Relation Agri de votre zone.

· Vous gérez, suivez et développez les besoins privés et professionnels d’un portefeuille de clients agri, déterminés sur base de la segmentation en vigueur, et ce, entre autres, par le traitement des leads et opportunités générés par le marché mais aussi, si nécessaire, par des visites sur le terrain. Vous proposez des solutions et vendez les produits appropriés aux besoins des clients et prospects ciblés. Par ailleurs, vous veillez constamment à appliquer la stratégie « HUMAN TOUCH » de la Banque.

· Vous suivez de manière réactive les besoins professionnels et privés des prospects agri dans votre zone géomarketing.

· Vous renvoyez vers les Chargés de Relations Agri de votre zone les clients & prospects dont le(s) projet(s) sont de natures à être suivi par un Chargé de Relations Agri selon la segmentation en vigueur.

· Vous développez le business des clients & prospects agri de votre portefeuille en vue de les renvoyer vers le Chargé de Relation Agri.

· Vous détectez et renvoyez toutes opportunités d’assurances vers votre collègue micromarché de CBC Assurances ; de placements vers les Experts Placements ou les Private Bankers du Centre de Banque Privée.

· Vous créez une intimité relationnelle tant avec les clients et prospects qu’avec les apporteurs d’affaires et les leaders d’opinion. Vous participez activement aux évents qui seront proposés par CBC Banque & Assurances ou à tout autre événement qui vous offrirait l’opportunité de rencontrer des clients et des prospects cibles. Vous veillerez également à offrir aux clients et prospects une expérience client significativement différenciée.

· Vous veillerez à traiter et assurer un suivi rigoureux et professionnel des clients & prospects qui vous seront renvoyés par les Chargés de Relations Agri.

· A la demande du Directeur Agri, vous secondez les Chargés de Relations Agri dans la rédaction et l’analyse de demandes de crédits.

De par son millier de collaborateurs répartis entre son Siège namurois et ses 85 agences wallonnes qui se veulent de plus en plus modernes et digitales, CBC est une banque accessible et à taille humaine qui vous propose bien plus qu’un simple emploi.

Une entreprise agile et ouverte
Vous trouverez chez nous une culture d’entreprise basée sur la convivialité dans le travail en équipe et l’agilité dans la gestion de vos tâches et projets quotidiens. Nous encourageons également le coworking et le télétravail de manière à garantir un équilibre vie privée – vie professionnelle sain.

Un parcours à l’écoute de vos aspirations
Chez CBC, nous avons à cœur de permettre à chacun de nos collaborateurs de développer ses compétences et de devenir ainsi le véritable CEO de sa carrière. En effet, nous mettons à disposition de nos collaborateurs un large catalogue de formations régulièrement mis à jour, accessible à tout moment et promouvons également la mobilité interne.

Des engagements durables pour la Wallonie et pour la société
Vous engager chez CBC, c’est prendre une décision résolument durable qui nous permettra, ensemble, de répondre à nos engagements envers la société et la planète et de contribuer à nos objectifs environnementaux tels que la réduction de notre empreinte CO.

Un package et des avantages très attractifs
Nous vous offrons également un package salarial attractif comprenant un salaire flexible et des avantages extra-légaux (assurance de groupe, une assurance hospitalisation, des chèques-repas, un abonnement aux transports publics, ...). Une partie de votre salaire flexible peut être échangée pour acquérir un véhicule ou vélo de leasing, un smartphone ou une tablette, un abonnement téléphonique ou encore des jours de congés supplémentaires pour un prix très attractif.

Ensemble, décidons d’avancer !

Au sein de votre fonction, vous avez la responsabilité de contribuer aux objectifs environnementaux de CBC.Ils visent à réduire notre empreinte en CO2 qui est liée à notre consommation énergétique au sein des bâtiments mais aussi à notre mobilité.L’adoption de l’éco-conduite, l’usage des transports en commun, le déplacement à vélo y contribuent notamment. Nous visons également à préserver la biodiversité en réduisant notre consommation de papier et en évitant la pollution. Enfin nous sommes particulièrement attentifs à la consommation d’eau, d’électricité ainsi qu’au tri des déchets et veillons à signaler tout dysfonctionnement. Ces engagements sont portés par le certificat ISO14001 et plus largement par le projet CSR.

Si vous avez besoin d’assistance ou d’aménagements particuliers, soit pour participer au processus de recrutement, soit pour vous permettre d’exercer votre travail, nous vous remercions de nous en informer de manière à ce que nous puissions prendre les mesures adéquates.